Световна награда!
Фонд за превенция на престъпността - ИГА спечели престижната международната награда
International Community Justice Award 2004.
Награда за НПО, най-активно използвала ЗДОИ
Награда за Фонд – ИГА, връчена от кмета на Медисън, г-н Джери Гист \САЩ\ , за „демонстрираните отлични умения в избраната сфера на дейност и работата за благоденствието и прогреса на България” 2007 г.
Награда от Столична община за Фонд - ИГА за "за осъществяване на ефективен модел за междуинституционално сътрудничество при реализиране на европейски проекти в партньорство със Столична община" 2007г.
Проекти 
Завършени 2018 година Проект „Гъвкав екип за активно включване на групи в риск”
Завършени 2018 година Проект „Гъвкав екип за активно включване на групи в риск”
Проект „Гъвкав екип за активно включване на групи в риск”
| Съдържание на статията |
|---|
| Проект „Гъвкав екип за активно включване на групи в риск” |
| НОВИНИ |
| Всички страници |
Страница 1 от 2
Източник на финансиране: Оперативна програма „Развитие на човешките ресурси“
Период: 30.03.2017 - 30.12.2018 г.
Водеща организация: Фондация за регионално развитие „Рома - Пловдив“
Партньор: Фонд за превенция на престъпността ИГА
Цел на проектa: Чрез съчетани и интегрирани помежду си дейности, включително разкриване и предоставяне на иновативна социална услуга, да се улесни достъпът до заетост на лица, които се грижат за близки с увреждания (включително деца) и хора с увреждания над 18 години, живеещи на територията на община Пловдив, кв. Столипиново.
Дейности:
Дейност 1: Организация и управление на проекта.
Дейност 2: Обновяване и текущ ремонт на пространството пред помещенията и доставка на оборудване и обзавеждане.
Дейност 3: Разкриване на иновативна социална услуга в общността - гъвкав екип за активно включване на лица в риск.
Дейност 4: Прилагане на интегрирани подходи за мотивиране и активиране участието на пазара на труда на лица, полагащи грижи за зависими членове на семейства.
Дейност 5: Подкрепа за намиране на работа и подобряване достъпа до заетост на хората с увреждания.
Дейност 6: Предоставяне на посреднически услуги на пазара на труда.
Дейност 7: Професионално информиране и консултиране.
Дейност 8: Предоставяне на обучения за придобиване на професионална квалификация. Дейност 9: Предоставяне на обучения за придобиване на ключови компетентности”. Дейност 10: Адаптиране и оборудване на работно място за лицата с увреждания. Дейност 11: Осигуряване на заетост на хората с увреждания след предоставяне на посреднически услуги и обучение.
Дейност 12: Информация и комуникация.
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
В момента има 9 посетителя в сайта